Agencia Nacional Digital, un espacio de dialogo que transforma positivamente las realidades
Con éxito se desarrolló el café institucional que lidera esta entidad, un espacio fraternal de encuentro y dialogo constructivo.
Las organizaciones que construyen vínculos desde todos sus estamentos administrativos y de la mano con sus colaborares, logran impulsar la creatividad y el trabajo se vuelve mucho más productivo. La Agencia Nacional Digital (AND) es un ejemplo elocuente de ello, como efectivamente lo demostró con el café institucional que se realiza bajo el liderazgo de su director César Amar Flórez y los demás miembros que conforman esta entidad.
Durante este formidable encuentro, el nuevo director que lidera la agencia desde enero del presente año, resaltó la importancia de los retos y desafíos por los que transita la institución frente a la gobernanza del Estado, y su interés por consolidar y estandarizar los procesos de economía de escala. Amar Flórez, resaltó el papel de la agencia por ser la única entidad del Estado, dedicada cien por ciento al trabajo y a la operatividad tecnológica para que todas las demás instituciones que lo integran sean cada día mucho más eficientes.
“Trabajamos por hacer que el Estado sea mucho más accesible y competitivo en términos tecnológicos y por eso apoyamos todos los temas administrativos en materia de recursos y desarrollos al servicio de las necesidades de todos los ciudadanos. Somos un equipo muy comprometido y únicos, por eso nos distinguimos de la manada”, explicó César Amar.
La vaca purpura
En medio de este gran encuentro, una gran enseñanza quedó como uno de los principales aprendizajes para los integrantes de la Agencia Nacional Digital: reconocer que todos son únicos e irrepetibles, diferenciándose de la manada, convirtiendo así a la AND en una vaca purpura.
El director extendió este llamado, a que la AND se siga consolidando como una institución líder en materia de resultados ---de cara la próxima rendición de cuentas---pero que no pierda de vista aquella sinergia organizacional que tanto la caracteriza y la convierte en una institución líder dentro del Estado colombiano. Por lo que aludió a la reconocida analogía de la historia de Seth Godin en su libro La vaca purpura, sobre cómo trabajar en las organizaciones desde el valor diferencial, el liderazgo innovador y descubriendo nuevas formas de transformar las realidades. “Ser notables en términos de innovación y productividad es lo que nos convierte en una vaca purpura y nos diferencia de las vacas color marrón”, precisó Amar Flórez.
Fueron más de 112 personas que estuvieron presentes durante este gran encuentro de la AND, en el que también participaron activamente importantes delegados del estamento administrativo, entre ellos: Luis Alberto Clavijo, subdirector(e) de servicios ciudadanos digitales; Juan Orlando Camino Ochoa, subdirector de desarrollo; Norbey Garavito Cancelado, subdirector administrativo y financiero, entre otros.
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